Entreprise :
Vous êtes en quête de nouveaux challenges et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous cherchez à rejoindre une entreprise à taille humaine qui place l’agilité, l’audace et l'esprit d'équipe au cœur de ses préoccupations et dans laquelle vous pouvez vous épanouir ? Ne perdez plus de temps, postulez et rejoignez Sofrecom !
Filiale du groupe Orange, Sofrecom est une entreprise de conseil et d'ingénierie spécialisé dans les télécommunications. Sofrecom conseille et accompagne le développement et la transformation numérique des principaux acteurs du secteur des télécommunications. Nous aidons nos clients à anticiper les ruptures technologiques, à adapter leurs activités, à transformer leurs organisations et à moderniser leurs réseaux et systèmes d'informations, pour obtenir une croissance profitable.
Sofrecom est surtout une entreprise riche de sa diversité avec plus de 2100 consultants et experts issus de plus de 30 nationalités et répartis à travers ses 9 implantations dans le monde. Travailler chez Sofrecom vous donne la possibilité de saisir des opportunités professionnelles passionnantes avec des parcours et des métiers variés, dans un environnement innovant et dynamique !
Chez Sofrecom, nous sommes convaincus que la diversité est un facteur de richesse et de performance. Nous veillons donc à ce que notre processus de recrutement garantisse l’égalité des chances et à ce que l’ensemble des candidats bénéficient d’une égalité de traitement.
Postulez dès maintenant et rejoignez un environnement où chacun trouve sa place !
Toute donnée à caractère personnel que vous partagez avec Sofrecom Services Maroc est traitée conformément aux dispositions de la loi n° 09-08, relative à la protection des données à caractère personnel. Afin d’exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’oppositions, merci de contacter la DRH sur le 05 37 27 99 00.
Ensemble, nous contribuons au développement du numérique dans le monde !
Poste :
Pour renforcer ses équipes Sofrecom Maroc, filiale du groupe Orange recrute un Architect fonctionnel pour un CDI à Casablanca .
Le Domaine Réseaux & Services (DRS), au sein de la Direction du Système d’Information d'Orange France, adresse les besoins des métiers de l’Intervention, de l’Exploitation, des Réseaux & Services Mobile, Fixe et Boucle Locale. Organisé autour de 5 chaînes de valeurs intégrées SI / Métier, il conçoit, développe, maintient, supporte et exploite, dans un mode le plus agile possible, des solutions SI sécurisées, robustes et évolutives.
- Le Département « SNAP » (Service Network Access collect & Provisioning) regroupe l'ensemble des acteurs SI des chaînes de valeurs "Réseau & Services Mobile" et "Réseau Fixe".
- Le pôle Accès Mobile IT & Etudes (AMIE) est responsable du développement des évolutions nécessaires dans le SI pour les métiers de la conception et la production du réseau d’accès mobile (RAN), du suivi des programmes de déploiements et de la relation inter-opérateurs.
- Le pôle AMIE regroupe des équipes projets, composées des équipes internes et des centres de services C2S à Casa et Tunis aux profils variés : Release Train Engineer (RTE), Scrum Master, Chef de Projet, Responsable Solution, Spécialiste logiciel, Product Owner et Architecte Fonctionnel.
- Nous recherchons un architecte fonctionnel pour intégrer le pôle AMIE et contribuer à l’enjeux stratégique d’Orange en tant qu’opérateur leader sur le réseau mobile !
- Vous serez au cœur des initiatives pour faire évoluer et réurbaniser notre SI (en lien avec l’Entreprise Architect du domaine), pour adresser les leviers business majeurs du SI de notre cœur de métier : le réseau mobile !
- Intégré dans le pôle, vous réaliserez les études transverses en réponse aux besoins métiers afin de proposer des solutions SI, impliquant tous les composants du domaine SI réseaux accès mobile (RAN), en coordonnant fonctionnellement les équipes impliquées.
- Vous garantirez, en coordination avec l’Entreprise Architecte, l’évolution cohérente du système d’information, en prenant en compte les objectifs stratégiques de l'entreprise, les principes généraux d'architecture fonctionnelle du SI Orange, les contraintes (risques, délais...) et les possibilités de l'état de l'art,
- Vous contribuerez à la définition de l’architecture fonctionnelle du domaine réseaux accès mobile en produisant les documents d’architecture fonctionnelle et les propositions de solution transverse relatives à vos études.
- Vous coordonnerez des managers fonctionnels et architectures technique dans l’objectif de trouver des solutions aux besoins exprimés et serez garant de la cohérence fonctionnelle de la solution d’ensemble.
- En nous rejoignant, vous aurez l’opportunité de répondre à des enjeux majeurs pour Orange tel que le développement de la 5G, d’incarner les ambitions de notre nouveau plan stratégique « Lead the futur », mais aussi de contribuer au développement de l’agilité dans l’entreprise.
Votre rôle (description des missions / activités)
- Vous animez des ateliers métiers pour la finalisation de la collecte des exigences métiers et vous assurez leur analyse approfondie. Vous participez à la modélisation du processus et des données.
- Vous pilotez les études en lien avec les porteurs métiers (PM, BO, EO, PO notamment) et les équipes projets, et réalisez la traduction en termes d’impacts transverses sur l’ensemble de l’écosystème.
- Vous concevez les évolutions de l’architecture fonctionnelle et les interfaces avec le SI, et en assurez la présentation aux demandeurs métiers, aux instances de la gouvernance agile (LPM) ainsi qu’aux équipes de développement de chaque application auprès desquelles vous assurez également le soutien fonctionnel.
- Vous collaborez avec l’Entreprise Architecte de la chaine de valeur mobile afin de contribuer aux orientations d’urbanisme de la chaine de valeur mobile.
- Vous veillez, dans les solutions que vous proposez, à promouvoir la réutilisation et la mutualisation des solutions techniques.
- Votre expertise technique vous permet de proposer des choix d’architecture en ligne avec les orientations de la DSI d’Orange.
- Vous communiquez et vous reportez largement sur l’avancement des activités dont vous avez la charge auprès des parties prenantes.
Profil recherché :
- Vous avez idéalement 15 à 20 ans d’expérience dans le domaine du SI,
- Vous êtes capable de définir des solutions bout en bout impliquant un nombre important de systèmes et des processus impliquant de nombreux acteurs.
- Vous savez prioriser vos actions et vous projeter au-delà du quotidien dans des environnements complexes.
- Vous êtes à l’écoute, savez faire preuve d’empathie et êtes ouvert au changement.
- Vous êtes forces de proposition pour trouver des solutions qui intègrent, au mieux, les différents points de vue ou contraintes.
- Vous savez créer un environnement de confiance et être au service de l’engagement des équipes.
- Vous avez des qualités d’animation de nombreux types d’acteurs : techniques, métiers, opérationnels. Vos capacités de communication et de persuasion, associés à votre rigueur sont vos meilleurs atouts.
- Vous avez un intérêt pour les problématiques d’architecture SI.
- Votre autonomie, orientation transverse, vos capacités d'analyse et de synthèse et vos qualités rédactionnelles et relationnelles seront pour vous de véritables atouts
Compétences Fonctionnelles SI Orange
Connaissance des processus
- Analyse des besoins métier
- Modélisation de l'architecture fonctionnelle
- Validation avec les parties prenantes
- Rédaction du rapport d'architecture fonctionnelle
Compétences Techniques
- Maitrise des méthodologies Agile
- Connaissance Intégration continue Devops
Savoir Être / Savoir Faire
- Capacité à appréhender des problématiques complexes dans lesquelles des éléments de nature très différentes interviennent (commercial, juridique, réglementaire, technique, ergonomie, etc.).
- Capacité à appréhender et synthétiser les travaux déjà existants.
- Capacité à travailler en transverse, à obtenir et intégrer des contributions, à communiquer et coordonner de nombreux acteurs