Développement du chiffre d’affaires et amélioration de la marge et de l’image de marque de l’entreprise
Pilotage de l’équipe commerciale future
Développement d’un portefeuille personnel de clients
Exploiter la base de données clients et assurer des veilles concurrentielles pour identifier les enjeux et les segments
Gérer les ressources humaines de son équipe : recruter et coacher la force de vente, renforcer sa motivation avec des challenges et ses compétences avec des formations, contrôler les notes de frais, les congés, les absences
Participer à la définition de la stratégie marketing et encadrer des chefs de marché
Contribuer à optimiser le merchandising (mise en valeur des produits au sein du showroom)
Le type de clients : professionnels B2B, B2C, le type de vente : directe, indirecte, terrain, traditionnelle, à distance, marché public, réseaux sociaux
