Entreprise :
Présent depuis 1997 au Maroc, Manpower Group est un acteur international incontournable de l’emploi et de l’insertion sociale dans le monde. Au sein du Royaume Chérifien, nous couvrons l’ensemble du territoire, de Tanger à Laayoune.
Nos équipes sont formées pour appuyer les entreprises dans la promotion de l’excellence en matière de gestion du capital humain : Intérim, CDD/CDI, Solutions & Ingénierie RH, Développement du capital humain…
Pour nos salariés intérimaires, nous proposons une expérience unique, notamment avec la déclaration de 100% des heures travaillées, la mise en place d’une mutuelle pour tous et un accompagnement personnalisé pour les démarches administratives (bancarisation, CNSS…).
Pour nos candidats, nous offrons, conformément aux standards mondiaux de Manpower Group, un processus de sélection, d’évaluation et d’accompagnement à la réussite dans leur nouvelle mission.
Poste :
Manpower recherche pour l'un de ses clients un Shift Leader ACP pour assurer la performance et garantir la fabrication de produits dans le respect des délais, des exigences de sécurité, de qualité et de coûts, tout en optimisant les ressources humaines et matérielles.
Missions principales :
- Piloter la réalisation du programme de production selon le plan directeur de production (PDP).
- Définir et suivre les plans d’ordonnancement journalier en coordination avec les autres Shift Leaders.
- Animer les réunions de production et assurer le coaching des équipes.
- Veiller au respect des standards de sécurité, qualité et maintenance.
- Garantir l’atteinte des indicateurs de performance SQDCP (Sécurité, Qualité, Disponibilité, Coût, Développement des personnes).
- Assurer la mise en œuvre et le suivi des plans d’action pour atteindre les objectifs de performance.
- Coordonner et développer les compétences des collaborateurs.
- Promouvoir la démarche Lean, l’amélioration continue et la culture HSE au sein de l’atelier.
Profil recherché :
- Diplôme d’ingénieur.
- 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire en production ou technique, préférablement dans le secteur Agroalimentaire.
- Solides connaissances des outils de gestion de la production, de planification et d’ordonnancement.
- Maîtrise des outils informatiques et des systèmes MRP.
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit).
- Excellentes compétences managériales, sens de l’organisation et capacité à fédérer les équipes.
- Esprit d’analyse, autonomie et orientation résultats.