Stage PFE 2026 : Conception d’un moteur d’assessment des compétences basé sur l’IA H/F

Durée du contrat 6 mois Description de l’emploi Entité d’accueil : Développement du Capital Humain Groupe (RH) / REC et Gestion des Compétences Sujet de stage : Conception d’un moteur d’assessment des compétences basé sur l’IA DESCRIPTION DU PROJET : Dans le cadre de ce stage, vous mènerez les activités suivantes : 1- Analyse de l’existant (méthodes et outils) 2- Benchmark 3- Conception de modèle d’assessment cible (typologie de compétences, critères, méthodes d’évaluation) 4- Prototypage d’un outil intelligent (IA ou autre) pour automatiser l’assessment + suivi COMPETENCES REQUISES : – Bases en Data science / IA (python, Power BI, …) – Esprit d’analyse – Conception fonctionnelle d’outils SI – Curiosité et capacité à réaliser des benchmarks – Capacité de communication écrite et orale – Connaissances en GPEC / RH RESULTATS ATTENDUS ET LIVRABLES : – Diagnostic de l’existant – Modèle et méthodologie d’assessment – Prototype d’un moteur intelligent ou semi- automatisé – Traitement et analyse des réponses – Tableau de bord de suivi des niveaux de maîtrise (score, écarts) – Manuel utilisateur – Rapport de stage PFE. Profil – Étudiant(e) en dernière année de formation Bac+5 – Bases en Data science, conception fonctionnelle d’outils SI et connaissances en GPEC / RH – Curiosité, sens de l’analyse et de la communication (écrite et orale)