Entreprise :
ORH Assessment, filiale du Groupe LMS ORH, est un cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les prestations d’assessment et l’organisation de concours pour des entreprises publiques et privées de premier plan.
Nous recrutons pour le compte d’un grand groupe industriel opérant dans le secteur agroalimentaire. Sa filiale, leader dans son domaine de la conserverie continue son déploiemen
Poste :
Missions principales :
En tant que Responsable Administratif et Financier - futur DAF, vos principales responsabilités seront :
- Définir et piloter la stratégie financière en lien avec la Direction Générale.
- Superviser l’ensemble des fonctions Finance, Comptabilité, Contrôle de gestion, Fiscalité, Trésorerie et Reporting.
- Garantir la conformité réglementaire et la fiabilité des états financiers.
- Élaborer et suivre les budgets, plans de financement et tableaux de bord.
- Conseiller la Direction sur les orientations stratégiques et leur impact financier.
- Assurer la gestion juridique et réglementaire de la société.
- Piloter les relations avec les partenaires financiers, commissaires aux comptes, auditeurs et instances réglementaires.
- Encadrer et développer les équipes Finance, Comptabilité et Contrôle de gestion.
Profil recherché :
Profil recherché :
- Bac+5 en Finance, Comptabilité, Audit ou Gestion (Master, école de commerce, etc.).
- Expérience confirmée de plus de 15 ans, dont au moins 7 ans dans une fonction similaire.
- Leadership affirmé, rigueur, esprit d’analyse et capacité de synthèse.
- Aptitude à évoluer dans un environnement structuré et en forte croissance.
Compétences clés :
- Maîtrise des normes comptables marocaines (CGNC).
- Expertise en contrôle de gestion, fiscalité, comptabilité analytique et trésorerie.
- Maîtrise d’Excel (niveau avancé) et des logiciels comptables.
- Bonne connaissance du droit des affaires et des obligations légales.
- Compétences avérées en management d’équipe et en communication.
Pourquoi nous rejoindre :
- Participer activement à la stratégie et au développement financier de l’entreprise.
- Évoluer dans un environnement structuré, stimulant et en forte croissance.
- Manager des équipes motivées et performantes et contribuer à leur développement professionnel.