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Chargé(e) SEO et Rédaction de Contenu Web

TechVibes Digital
localisationRabat, Rabat-Salé-Kénitra, Morocco
Décryptage du poste par Postule AI

À propos du rôle

TechVibes Digital, agence web spécialisée dans la création et la maintenance de sites, recherche un(e) Chargé(e) SEO et rédaction de contenu web en full remote. Vous optimiserez des sites clients et produirez des contenus web de qualité, en développant une double compétence très recherchée en agence digitale.

Vos missions principales

  • Réaliser des audits SEO on-page : balises title, H1/H2, meta descriptions, structure d'URL, attributs alt des images
  • Effectuer des recherches de mots-clés avec les outils SEO (Google Search Console, Ubersuggest, Semrush)
  • Configurer et optimiser Yoast SEO / RankMath sur les sites clients WordPress
  • Rédiger des articles de blog optimisés SEO (800 à 1 500 mots), pages de services et fiches produits
  • Réécrire et optimiser les contenus existants lors des migrations de sites
  • Produire des rapports mensuels de suivi SEO et intégrer les contenus dans WordPress (Gutenberg / Elementor)

Compétences requises

  • Niveau de français écrit excellent (critère éliminatoire)
  • Capacité à écrire des textes fluides, structurés et adaptés au web
  • Curiosité pour le référencement naturel et le marketing de contenu
  • Notions SEO acquises en formation ou en autodidacte (certification Google appréciée)
  • Formation en lettres, journalisme, communication, marketing digital ou autodidacte avec exemples
  • Blog personnel, articles publiés ou exemples de contenus rédigés fortement appréciés

Avantages

  • Contrat de stage Idmaj ANAPEC avec couverture AMO prise en charge par l'État
  • Formation pratique aux outils SEO professionnels
  • Vos contenus publiés et indexés sur de vrais sites clients
  • Équipe digitale, projets variés, environnement bienveillant
  • Possibilité de CDI à l'issue du contrat pour les profils performants

Cette description d'emploi a pu être reformatée par Postule pour améliorer sa lisibilité et sa présentation. Le contenu et les informations restent fidèles à l'offre d'emploi originale. .