Consultant Fonctionnel Confirmé à Senior – Finance Transactionnelle (P2P, O2C, R2R)

Casablanca

CDI3–5 ansMaster / Bac+5Français, AnglaisFinance

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

Deloitte Extended Services, filiale marocaine à 100 % de Deloitte France basée à Casablanca, recrute un Consultant Fonctionnel Confirmé ou Senior en finance transactionnelle. Le poste consiste à optimiser les processus P2P, O2C et R2R par des leviers systèmes et une approche Lean, à accompagner les équipes métiers et IT, et à contribuer aux projets selon le niveau de séniorité. Le contrat proposé est un CDI.

Vos missions

  • Optimiser les processus transactionnels Finance P2P, O2C et R2R grâce à des leviers systèmes et à une approche Lean.
  • Participer aux ateliers avec les équipes métiers et IT pour formaliser les besoins et définir l'architecture fonctionnelle cible.
  • Définir et déployer des processus, systèmes et principes d'organisation communs à l'échelle d'un groupe, selon une logique de Core Model.
  • Assister la maîtrise d'ouvrage : études préalables, expression des besoins, spécifications fonctionnelles, stratégie de déploiement et conduite du changement.
  • Pour les profils Seniors : contribuer au pilotage des projets, à la coordination des chantiers, au suivi des risques, du budget et des ressources.

Profil recherché

  • Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en finance ou en systèmes d'information
  • Vous justifiez de 2 à 3 ans d'expérience (Confirmé) ou de 4 à 5 ans (Senior) en finance et/ou systèmes d'information
  • Vous connaissez les processus P2P, O2C et R2R et souhaitez les optimiser
  • Vous aimez travailler avec des équipes métiers et IT et formaliser des besoins
  • Vous maîtrisez le français et l'anglais, à l'oral comme à l'écrit

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

Présentation de l'entreprise

Deloitte Extended Services est une société à responsabilité limitée de droit marocain basée à Casablanca. Filiale à 100 % de Deloitte France, elle constitue un centre de responsabilité nearshore à part entière, au service des différents métiers.

L'entreprise se distingue par une culture de coopération, plaçant l'humain, la confiance et le développement des talents au cœur de son fonctionnement, avec un management de proximité et une dimension d'innovation.

Le poste

Au sein des équipes Finance & Performance, vous accompagnez nos clients des secteurs de l'industrie, des services, de la banque et de l'assurance dans la réussite de leurs projets de création de valeur. Le poste est ouvert aux profils Confirmés ou Seniors.

Responsabilités

  • Optimiser les processus transactionnels Finance P2P, O2C et R2R grâce à des leviers systèmes et à une approche Lean.
  • Participer aux ateliers avec les équipes métiers et IT pour formaliser les besoins, modéliser les processus et définir l'architecture fonctionnelle cible.
  • Définir et déployer des processus, systèmes et principes d'organisation communs à l'échelle d'un groupe, dans une logique de Core Model.
  • Assister la maîtrise d'ouvrage : études préalables, expression des besoins, spécifications fonctionnelles, stratégie de déploiement et conduite du changement.
  • Pour les profils Seniors : contribuer au pilotage des projets, à la coordination des chantiers, au suivi des risques, du budget et des ressources, et au reporting.

Profil recherché

  • Diplôme Bac+5 d'une grande école de commerce, d'ingénieurs ou d'une université, avec une spécialisation en finance ou en systèmes d'information.
  • 2 à 3 ans d'expérience pour un profil Confirmé, ou 4 à 5 ans pour un profil Senior, en finance et/ou systèmes d'information.
  • Solides connaissances des processus P2P, O2C et R2R ; connaissance idéale d'ERP tels que Basware, Coupa, SAP Ariba ou HighRadius.
  • Maîtrise de la gestion de projet, adaptabilité et excellent esprit de synthèse.
  • Maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, et excellentes qualités relationnelles.

Avantages

  • Environnement international, en collaboration avec Deloitte France et le réseau mondial Deloitte.
  • Formation continue, accompagnement au développement de carrière et perspectives d'évolution.
  • Entreprise certifiée Great Place To Work®, avec des avantages sociaux compétitifs.

Mise en forme par Postule ·

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