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À propos de Bank Assafa
Bank Assafa est un établissement bancaire 100% marocain spécialisé dans la finance participative, créé en juillet 2017. La banque propose des produits et services bancaires éthiques, conformes aux directives du conseil supérieur des Oulémas, en se basant sur cinq valeurs fondamentales : la confiance, l'intégrité, le dévouement, l'innovation et la pureté.
Avec un réseau de plus de 40 agences sur tout le territoire marocain et un effectif de plus de 330 collaborateurs, Bank Assafa bénéficie d'une expertise développée depuis 2010 à travers Dar Assafaa dans le marché de la finance alternative.
Le Poste
Nous recherchons un(e) Infirmier(e) dévoué(e) pour assurer une présence médicale réactive et efficace au sein de notre établissement. Vous jouerez un rôle central dans la promotion de la santé et de la sécurité, contribuant activement à créer un climat de confiance et de sérénité pour l'ensemble du personnel.
L'objectif principal est de veiller à la prévention des risques professionnels, à la gestion des urgences médicales, et au suivi de la santé globale des salariés. Vous contribuerez à la mise en place et au maintien de protocoles de santé rigoureux, garantissant un environnement de travail optimal et sécurisé.
Missions principales
- Réaliser des premiers secours et prodiguer les soins d'urgence en cas d'accident ou de malaise
- Assurer la surveillance médicale des collaborateurs, incluant examens de routine et suivi des dossiers médicaux
- Gérer les aspects administratifs des dossiers médicaux et certificats en garantissant la confidentialité
- Participer à des actions de prévention sanitaire et d'éducation à la santé auprès du personnel
- Organiser des campagnes de sensibilisation sur la nutrition, la gestion du stress et la lutte contre les maladies chroniques
- Conseiller et orienter les collaborateurs sur toute question relative à la santé et au bien-être au travail
Profil Recherché
Formation et expérience
- Diplôme de niveau Bac +3 dans le domaine Médical / Infirmerie
- Expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur bancaire ou financier
- Formation complémentaire en Ressources Humaines serait un atout appréciable
Compétences et qualités requises
- Écoute active et grande empathie pour établir une relation de confiance
- Rigueur et sens de l'organisation pour la gestion des dossiers et le respect des procédures
- Excellente communication à l'oral et à l'écrit
- Capacité d'analyse pour évaluer les situations et proposer des solutions adaptées
- Discrétion absolue dans le traitement des informations confidentielles
- Autonomie dans la gestion des tâches quotidiennes
- Esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec les différents départements
- Maîtrise des outils informatiques de base
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