Décryptage du poste par Postule AI
Décryptage du poste par Postule AI
Généré automatiquement par Postule AI à partir de l’offre.
À propos du poste
Rejoignez-nous en tant que Project Manager junior avec une forte sensibilité au digital marketing et à la gestion opérationnelle. Ce poste est idéal pour une personne ambitieuse souhaitant évoluer rapidement vers un rôle de Project Manager confirmé dans un environnement dynamique mêlant marketing digital, gestion de projets et opérations business.
Missions principales
Vous serez au centre de la coordination des projets et du pilotage opérationnel :
- Suivre et organiser les projets (marketing digital, IT, création d'entreprise, web development)
- Coordonner les équipes (marketing, commerciaux, développeurs, support client)
- Suivre les performances des campagnes marketing et des leads générés
- Assurer la bonne exécution des tâches dans les délais
- Participer à l'optimisation des process internes (automatisation, organisation, reporting)
- Rédiger des comptes rendus et suivre les KPIs des projets
Profil recherché
- Bac+2 / Bac+3 minimum en gestion, marketing, commerce, informatique ou équivalent
- Forte sensibilité au marketing digital (Facebook Ads, génération de leads, funnels)
- Très bonne organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
- Esprit analytique et orienté performance
- Bonne maîtrise de Google Workspace, Excel, Trello ou outils similaires
- Leadership naturel et bon relationnel
Rémunération
- 3 premiers mois : 1 500 DH / mois
- À partir du 4ème mois : 3 500 DH / mois
Pourquoi nous rejoindre ?
- Formation terrain sur de vrais projets digitaux
- Exposition directe à des projets marketing et business réels
- Évolution rapide vers un poste de Project Manager confirmé
- Environnement dynamique orienté croissance et performance
- Opportunité de développer des compétences rares : gestion + marketing + opérations
Cette description d'emploi a pu être reformatée par Postule pour améliorer sa lisibilité et sa présentation. Le contenu et les informations restent fidèles à l'offre d'emploi originale. .
