Responsable Maintenance de Ligne (Line Maintenance Lead)

À propos de Mondelez International

Chez Mondelez International, notre mission est d'offrir les bons snacks, au bon moment, fabriqués de la bonne manière. Nous proposons une gamme de collations délicieuses et de haute qualité, fabriquées avec des ingrédients et emballages durables. Notre portefeuille comprend des marques mondiales et locales telles que Oreo, belVita, LU, Cadbury Dairy Milk, Milka, Toblerone, Sour Patch Kids et Trident. Nous sommes le leader mondial des biscuits, du chocolat et des bonbons, et numéro 2 dans les chewing-gums.

Nos 80 000 collaborateurs opèrent dans plus de 80 pays et vendent nos produits dans plus de 150 pays à travers le monde.

Le Poste

En tant qu'expert, vous apporterez une maîtrise technique approfondie des processus et équipements. Cette expertise vous permettra de diriger la planification, le développement des processus et la mise en œuvre des éléments de maintenance planifiée dans un environnement de fabrication en amélioration continue. Vous gérerez cela à travers des équipes composées de personnel technique et non technique, de sous-traitants clés et de personnel opérationnel.

Vos Responsabilités

• Collaborer avec les responsables de ligne pour atteindre les objectifs SQCDSM (Sécurité, Qualité, Coût, Livraison, Durabilité et Moral) et assurer la stabilité des processus. Participer aux réunions DMS au niveau des équipes et des lignes.
• Être propriétaire de la technologie, des processus et des paramètres de référence des équipements. Gérer les systèmes de maintenance progressive (PM), les indicateurs de performance clés et le budget R&M de la ligne.
• Développer, posséder et exécuter les systèmes et plans de maintenance préventive et basée sur le temps. Consacrer au moins 50% du temps à développer les compétences techniques et de maintenance des techniciens pour qu'ils puissent opérer et maintenir leurs équipements de manière autonome.
• Collaborer avec l'équipe Asset and Reliability pour l'amélioration des systèmes et l'exécution de tâches de maintenance spéciales. Être responsable de la gestion du changement, de la localisation des pièces de rechange, de l'analyse des pannes et de la réduction des coûts R&M.
• Assister dans les initiatives VSU et aider le responsable de ligne dans le benchmarking interne et externe. Être expert en la matière sur une catégorie de composants et formateur sur les sujets liés à la PM pour l'usine.

Profil Recherché

Nous recherchons un candidat avec une forte volonté de développer sa carrière et possédant l'expérience et les connaissances suivantes :

• Connaissances avancées des systèmes de maintenance autonome (AM Step 4) et de maintenance progressive (PM Step 3), avec compétence pour maintenir les équipements de manière indépendante.
• Maîtrise des standards AM et PM (maintenance préventive et corrective) et des outils de résolution de problèmes TPM Phase 3 et 4.
• Capacité à diriger un rôle pour la ligne, à qualifier et coacher les propriétaires SWP de niveau suivant, et à piloter les opportunités communes selon l'approche PDCA (Plan Do Check Adjust).
• Capacité à travailler en tant que Line Leader, à développer et aligner les plans directeurs pour la ligne, à déployer et gérer les IDP pour les membres, et à coacher les membres de l'équipe sur la gestion de la performance et le développement de carrière.