Directeur Senior Sales & Marketing – Hôtellerie Luxury

Tanger, Tanger-Tétouan-Al Hoceïma, Morocco

Décryptage du poste par Postule AI

Résumé du rôle

Sofitel Tamuda Bay Beach & Spa recrute un Directeur Senior Sales & Marketing pour piloter la stratégie commerciale et marketing de l'établissement. Le candidat devra élaborer et mettre en œuvre des stratégies pour maximiser le chiffre d'affaires, développer les parts de marché sur les segments MICE, Corporate, Leisure, Groupes et Luxury, encadrer une équipe, fidéliser les comptes stratégiques, piloter la stratégie digitale et les réseaux sociaux, et assurer une veille concurrentielle permanente. Ce rôle combine leadership stratégique, expertise commerciale hôtelière, maîtrise du digital marketing et orientation client premium.

Exigences clés (estimation)

Élaborer et piloter la stratégie Sales & Marketing pour maximiser le chiffre d'affaires et développer les parts de marché sur les segments MICE, Corporate, Leisure, Groupes et
Identifier de nouvelles opportunités de croissance, développer de nouveaux marchés et prospecter de nouveaux comptes pour atteindre les objectifs commerciaux
Encadrer, motiver et développer l'équipe Sales & Marketing en instaurant une culture de performance, collaboration et excellence
Développer et fidéliser les comptes stratégiques, entreprises, agences et clients premium en construisant des relations commerciales durables
Piloter la stratégie digitale et la présence sur les réseaux sociaux avec création de contenus premium et gestion de l'engagement communautaire
Concevoir et coordonner des campagnes digitales et social media pour générer visibilité, trafic, leads et mesurer le ROI

Compétences

Leadership stratégique et capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieuxExpertise en Sales & Marketing hôtelier avec maîtrise des segments MICE, Corporate, Leisure et Luxury HospitalityMaîtrise des stratégies digitales, réseaux sociaux, création de contenu et community managementExcellentes aptitudes relationnelles, négociation et communication en environnement multiculturelForte orientation business et capacité à transformer les stratégies en actions mesurablesMaîtrise des outils CRM, Revenue Management, Distribution, E-Commerce et reportingCapacité à anticiper les tendances et s'adapter rapidement aux évolutions du marché

Niveau estimé

Minimum 5 à 7 ans d'expérience en Sales & Marketing, Business Development ou fonctions commerciales, idéalement en hôtellerie Luxury ou services premium, avec expérience confirmée en management d'équipe et développement commercial.

Attributs détectés par l’IA (si absents de l’offre)

Type de poste: full-time
Mode de travail: Sur site
Fonction: Commercial / Vente
Secteur: Tourisme / Hôtellerie
Niveau d'études: Licence / Bac+3
Langues: Français, Anglais

Cette analyse a été générée automatiquement par Postule AI à partir de l'offre.

À propos du poste

Sofitel Tamuda Bay Beach & Spa recherche un Directeur Senior Sales & Marketing pour piloter la stratégie commerciale et marketing de l'établissement et maximiser son chiffre d'affaires sur les segments MICE, Corporate, Leisure, Groupes et Luxury.

Missions principales

Élaborer et mettre en œuvre la stratégie Sales & Marketing pour maximiser le chiffre d'affaires et développer les parts de marché sur les segments MICE, Corporate, Leisure, Groupes, B2C, Luxury et marchés internationaux
Identifier de nouvelles opportunités de croissance, développer de nouveaux marchés et prospecter de nouveaux comptes pour atteindre et dépasser les objectifs commerciaux
Encadrer, motiver et développer l'équipe Sales & Marketing en instaurant une culture de performance, collaboration et excellence
Développer et fidéliser les comptes stratégiques, entreprises, agences, tour-opérateurs et clients premium en construisant des relations durables
Piloter la stratégie digitale et la présence sur les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, YouTube) avec création de contenus premium et engagement communautaire
Concevoir et coordonner des campagnes digitales et social media pour générer visibilité, trafic, leads et opportunités commerciales avec mesure du ROI

Compétences clés requises

Leadership stratégique et capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieux
Expertise confirmée en Sales, Marketing hôtelier et Business Development avec maîtrise des segments MICE, Corporate, Leisure et Luxury
Maîtrise des stratégies digitales, réseaux sociaux, création de contenu et community management
Excellentes aptitudes relationnelles, négociation et communication en environnement multiculturel
Forte orientation business, analyse de performance et transformation des stratégies en actions mesurables
Maîtrise des outils CRM, Revenue Management, Distribution et reporting

Profil recherché

Minimum 5 à 7 ans d'expérience en Sales & Marketing, Business Development ou fonctions commerciales, idéalement en hôtellerie Luxury ou services premium
Expérience confirmée en management d'équipe et développement commercial
Diplôme supérieur en Commerce, Marketing, Gestion, Hôtellerie ou domaine équivalent
Excellente maîtrise du français et anglais (écrit et oral) ; autres langues constituent un atout
Vision stratégique, esprit entrepreneurial, réactivité, rigueur et autonomie

Cette description d'emploi a pu être reformatée par Postule pour améliorer sa lisibilité et sa présentation. Le contenu et les informations restent fidèles à l'offre d'emploi originale. .