Généré automatiquement par Postule AI à partir de l’offre.
À propos de SOREC
La Société Royale d'Encouragement du Cheval (SOREC), créée en 2003 sous la tutelle du Ministère de l'Agriculture et de la Pêche Maritime, est l'organisme de référence pour l'encadrement de l'élevage équin, le développement des courses hippiques et la gestion des jeux hippiques au Maroc. SOREC opère 5 haras, 43 stations de monte et 11 centres de promotion de l'élevage équin à travers le pays.
Description du poste
Rattaché au Responsable Reproduction et Élevage, vous superviserez tous les processus liés à la santé et à la reproduction équine, en contribuant à l'amélioration et la performance génétique de nos chevaux.
Responsabilités principales
- Reproduction équine : Veiller au respect des procédures de reproduction, assurer le suivi gynécologique des juments, garantir le bon déroulement de la saison de monte, organiser l'affectation des ressources et gérer les bases de données documentaires.
- Santé et bien-être : Établir et suivre les calendriers de prophylaxie sanitaire, élaborer les programmes d'alimentation, superviser la maréchalerie, fournir les traitements curatifs et superviser les interventions des vétérinaires conventionnés.
- Gestion des stocks : Assurer le suivi de l'approvisionnement et la qualité des stocks liés à la reproduction et à la gestion des écuries.
- Reporting et performance : Surveiller les indicateurs de reproduction, collecter les données et générer des rapports périodiques avec analyses de tendances.
- Management d'équipe : Encadrer, animer et piloter la performance de l'équipe.
Profil recherché
- Formation de médecin vétérinaire avec expérience probante idéalement dans le secteur équin
- Expertise en gestion de la reproduction équine et procédures d'insémination
- Connaissances en alimentation équine et gestion des écuries d'étalons reproducteurs
- Compétences en management d'équipe et pilotage de performance
- Rigueur, organisation et orientation résultat
Cette description d'emploi a pu être reformatée par Postule pour améliorer sa lisibilité et sa présentation. Le contenu et les informations restent fidèles à l'offre d'emploi originale. .