Sofrecom Sofrecom Maroc

Entreprise :

Vous êtes en quête de nouveaux défis et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez Sofrecom, une entreprise où l’agilité, l’audace et l’esprit d’équipe sont au cœur de notre culture, et où chacun peut s’épanouir pleinement.

Filiale du groupe Orange, Sofrecom est une société de conseil et d’ingénierie spécialisée dans les télécommunications. Nous accompagnons nos clients dans leur transformation numérique, en les aidant à anticiper les évolutions technologiques, adapter leurs activités, moderniser leurs organisations et développer des solutions durables et performantes.
Avec plus de 3 000 consultant(e)s et expert(e)s issus de 34 nationalités et répartis sur 9 implantations dans le monde, Sofrecom s’appuie sur la richesse des parcours et des talents pour stimuler l’innovation et viser l’excellence.

Notre culture d’entreprise valorise un environnement inclusif, diversifié et équitable, où chaque personne est encouragée à s’épanouir pleinement. Nous favorisons l’intégration des jeunes talents, soutenons l’évolution des collaboratrices et collaborateurs expérimentés, et promouvons l’égalité professionnelle pour toutes et tous. Nous nous engageons également à créer des conditions propices à la pleine participation des personnes en situation de handicap. Ainsi, chacun·e peut développer ses compétences, contribuer activement et progresser dans sa carrière, dans un cadre bienveillant, stimulant et respectueux de la diversité.

Rejoindre Sofrecom, c’est participer à des projets passionnants, explorer des parcours variés et évoluer dans un environnement qui valorise vos idées, vos compétences et vos ambitions.
Postulez dès maintenant et intégrez un lieu où chacun peut s’exprimer librement et trouver sa place.

Toutes les données à caractère personnel partagées avec Sofrecom Services Maroc sont traitées conformément à la loi n° 09 08 relative à la protection des données à caractère personnel. Pour exercer vos droits d’accès, de rectification ou d’opposition, merci de contacter la DRH au 05 37 27 99 00.

Ensemble, nous contribuons au développement du numérique dans le monde !

Poste :

Rejoignez une entreprise leader dans le secteur de l'informatique en tant que Chef de projet infrastructure. Ce poste stratégique, basé à Casablanca / Rabat, vous place au cœur de l'innovation et du développement technologique.

Votre rôle sera essentiel dans la conception, la mise en œuvre et la gestion des projets d'infrastructure informatique. Vous contribuerez activement à l'amélioration continue et à l'optimisation des systèmes, tout en garantissant la satisfaction des parties prenantes et le respect des délais et budgets.

Au quotidien, vous piloterez des projets d'envergure, depuis la définition des besoins jusqu'à la livraison finale. Cela impliquera :

• La planification et le suivi des différentes phases de projet.
• La coordination des équipes techniques et des prestataires externes.
• L'analyse des risques et la mise en place de solutions proactives.
• La gestion des budgets et des ressources allouées.
• La communication régulière avec la direction et les utilisateurs finaux.
• L'assurance de la qualité et de la performance des infrastructures déployées.

Profil recherché :

• Vous avez une expérience en management de projets, depuis l’expression de besoin jusqu’à la mise en exploitation & supervision incluant le déploiement tout en assurant l’organisation de comités de pilotage avec les acteurs concernés
• Vous avez des connaissances en réseau d'entreprise, wan, lan
• Vous disposez d’une capacité éprouvée à délivrer dans les échéances demandées
• Vous faites preuve de rigueur et de méthode
• Vous possédez un bon relationnel ce qui vous permet de favoriser la coopération au sein de vos équipes projets et savez gérer les éventuels conflits
• Vous savez rédiger de manière synthétique et adaptée aux interlocuteurs une présentation ou un reporting,
• Vous communiquez avec impact auprès de tous types d’interlocuteurs de tous niveaux hiérarchiques
• Vous avez le sens de l’écoute et de la satisfaction client

Entreprise :

Vous êtes en quête de nouveaux défis et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez Sofrecom, une entreprise où l’agilité, l’audace et l’esprit d’équipe sont au cœur de notre culture, et où chacun peut s’épanouir pleinement.

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Avec plus de 3 000 consultant(e)s et expert(e)s issus de 34 nationalités et répartis sur 9 implantations dans le monde, Sofrecom s’appuie sur la richesse des parcours et des talents pour stimuler l’innovation et viser l’excellence.

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Poste :

Votre mission sera de piloter de manière opérationnelle la partie SI d’un projet métier (en collaboration avec les métiers), depuis le démarrage du projet (T-1) jusqu’à son achèvement (T3c/T4) en étant vigilant au respect des engagements pris collectivement (périmètre, cout et délais) au T0 du projet.

Vous vous appuierez (en fonction de vos compétences et des projets) sur une équipe de projet transverse (coordinateur fonctionnel, responsable de qualification et responsable du déploiement) pour piloter votre projet.

Vous préparerez et présenterez les jalons du projet transverse dans le respect de la gouvernance SDB, ainsi que les comités d’investissement le cas échéant.

Vous assurerez un reporting régulier sur l’avancement du projet, alerterez et proposerez des solutions ou palliatifs selon les difficultés.

Vous coordonnerez l’ensemble des contributeurs (MOA projet, équipes soutien, MOE, …) SI ou hors SI afin de garantir le respect des engagements du projet au travers de communications globales et de points en 2 à 2. Vous participerez aux différents comités de pilotage (COPIL) du projet métier.

Profil recherché :

De formation supérieure en Informatique avec une expérience professionnelle de 10 ans minimum dans les systèmes d’information.

Compétences recherchées :

• Capacité à travailler en transverse avec des experts de différentes entités.
• Maitrise du pilotage de projet sur un périmètre applicatif ou transverse
• Capacité à mobiliser des acteurs en dehors de son périmètre de rattachement
• Un esprit de synthèse permettant d’appréhender les problématiques complexes de chaque projet dans lesquelles des éléments de nature très différentes interviennent
• Une maitrise de l’art de la négociation
• Maitrise de la communication orale et écrite ainsi qu’un leadership naturel afin de piloter des groupes de travail multidisciplinaires.
• Vous allez à l’essentiel et recherchez en permanence l’optimisation de la valeur client et business dans le pilotage de vos projets.
   

Entreprise :

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Avec plus de 3 000 consultant(e)s et expert(e)s issus de 34 nationalités et répartis sur 9 implantations dans le monde, Sofrecom s’appuie sur la richesse des parcours et des talents pour stimuler l’innovation et viser l’excellence.

Notre culture d’entreprise valorise un environnement inclusif, diversifié et équitable, où chaque personne est encouragée à s’épanouir pleinement. Nous favorisons l’intégration des jeunes talents, soutenons l’évolution des collaboratrices et collaborateurs expérimentés, et promouvons l’égalité professionnelle pour toutes et tous. Nous nous engageons également à créer des conditions propices à la pleine participation des personnes en situation de handicap. Ainsi, chacun·e peut développer ses compétences, contribuer activement et progresser dans sa carrière, dans un cadre bienveillant, stimulant et respectueux de la diversité.

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Poste :

En tant qu’ingénieur développement JAVA , vous intégrerez une équipe agile sur tout le spectre du métier du développement :

• Vous co-constuisez avec les métiers le produit à développer,
• Vous réalisez les études des nouveaux besoins métiers et SI,
• Vous réalisez les développements et les tests automatiques nécessaires à la mise en œuvre du produit,
• Vous mettez en production le produit,
• Vous participez aux axes d’amélioration continue interne à l’équipe,
• Vous êtes force de proposition, d’innovation sur vos domaines de compétences,
• Membre à part entière d’une équipe agile, vous participez activement à l’ensemble des cérémonies agiles de l’équipe : daily meeting, back log refinement (ou back log grooming), sprint planning, sprint review (ou démo), retrospective, PI Planning

Profil recherché :

Vous avez une formation Bac+5 Ingénieur/Master en développement logiciel. Vous avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum.

Compétences requises:

• Java 21, Spring boot 3, Spring batch, Angular 17, Gitlab CI, Oracle
• Base de données: SQL, PostgreSQL et Oracle
• Outils de build : Maven & Gradle

Des connaissance souhaitables en :

• CI/CD avec gitlab (ansible, docker…)
• Tests automatisés avec cucumber.
• Java/Spring/Oralce /API rest

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Poste :

Vos missions

En tant que leader technique et opérationnel, vous aurez pour responsabilités de :
o Gestion de 3 salles technique (Rabat, Casablanca, Paris)
o Superviser et accompagner une équipe d’administrateurs système sur plusieurs sites (Rabat, Casablanca, Paris), en assurant leur montée en compétences et la répartition des tâches.
o Piloter l’exploitation et l’administration de l’infrastructure virtualisée : gestion du cycle de vie des VM, application des correctifs de sécurité, maintien en conditions opérationnelles, support aux projets pour le déploiement des middlewares.
o Gérer et optimiser les solutions de stockage (DELL Compellent, EMC VNX) : allocation des ressources, suivi des incidents, amélioration continue des performances.
o Être le référent de la sauvegarde : garantir la disponibilité et la sécurité des données sur l’ensemble des équipements.
o Assurer la gestion et la sécurisation des services d’infrastructure : Active Directory, DHCP, DNS, NPS, Bastion WAB, supervision, relais SMTP, Proxy, Reverse Proxy, PKI, etc.
o Piloter le patch management (serveurs et postes de travail) via WSUS et SCCM, en veillant à la conformité et à la sécurité du parc.
o Gérer les incidents et les problèmes techniques : suivi des indicateurs, reporting, analyse des causes racines et mise en place d’actions correctives.
o Être un acteur clé de la gestion des changements et de la documentation technique (inventaires, référentiels, procédures de décommissionnement).
o Collaborer étroitement avec le RSSI et les experts sécurité pour le vulnerability management, la réalisation de plans de contrôle (revues, tests d’intrusion), et l’application des politiques de sécurité.
o Participer activement au support des projets business et internes en tant que chef de projet technique.
o Assurer la gestion opérationnelle des infrastructures réseau :
o Gérer des équipements réseau (switching , routing, LB, ..)
o Analyser et traiter les demandes d'incidents réseaux & sécurités remontées ou identifiées via les outils
o Traiter les demandes de run (ouverture de flux, routage, propagation de vlan, déploiement de VPN....)
o Gestions des évolutions (liées à des demandes clients/projets ou des besoins internes).
o Installation, évolution et configuration des équipements réseaux & sécurité
o Collaboration avec l’équipe réseau pour garantir la disponibilité, la sécurité et la performance des services
 

Profil recherché :

Formation supérieure (Bac+5) en Informatique et Sécurité.
o Expérience confirmée (7 à 10 ans) sur un poste similaire, dans un environnement complexe (400 utilisateurs et plus).
o Maîtrise technique :
o Gestion de projets techniques (Agile apprécié)
o Active Directory, DHCP, DNS, NPS, Bastion WAB, PKI, Proxy, AntiVirus
o Outils Microsoft SCCM, WSUS
o Stockage (DELL Compellent, EMC VNX)
o Systèmes Windows 10, Windows Server, Linux (connaissances AIX/Solaris appréciées)
o Virtualisation (vSphere, vCenter)
o Supervision (Centreon, CACTI)
o Compétences avancées en réseau : switching, routing, gestion des firewalls, reverse proxy, load balancing avec des solutions telles que Forti (Fortinet) et Cisco
o Connaissance de Wallix Bastion serait un plus
Compétences humaines :
o Leadership, sens du collectif et de l’accompagnement
o Excellente communication orale et écrite en français
o Rigueur, autonomie, sens du service et de l’engagement
o Capacité à travailler dans un environnement distribué et multiculturel

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Avec plus de 3 000 consultant(e)s et expert(e)s issus de 34 nationalités et répartis sur 9 implantations dans le monde, Sofrecom s’appuie sur la richesse des parcours et des talents pour stimuler l’innovation et viser l’excellence.

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Poste :

d’assurer la performance de Sofrecom Service Maroc.

Votre rôle
Rattaché à la responsable ADV, vous avez pour mission d’assurer de bout en bout le processus de facturation des contrats de prestations pour nos clients au Maroc et en France.

Activités principales
Avec l’appui de nos Experts facturation, vous opèrerez l’ensemble du processus de facturation sur un périmètre donné :

• Réception de la demande de facturation
• Vérification des demandes de facturation conformément aux Commandes
• Création des factures dans le fichier de suivi
• Emission des factures clients
• Enregistrement et suivi des factures émises

Profil recherché :

• Vous intégrez un cursus visant un Bac+3/Bac+5 en gestion administrative et financière
• Vous avez un grand sens de l’organisation et de la confidentialité.
• Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et êtes polyvalent(e).
• Vous êtes rigoureux (se) et savez gérer les priorités et les échéances.
• Vous avez l’aisance nécessaire pour travailler dans un environnement international.
• Vous avez une très bonne maîtrise du pack office : Word, Excel, PowerPoint

Le plus du poste

Au sein de l’équipe, vous aurez l’opportunité d’intervenir sur des sujets de facturation complexes pour des clients marocains et Français.