ASSOCIATION L’HEURE JOYEUSE

Chargé(e) de mobilisation – Pôle Employabilité – Casablanca

Casablanca

CDISur site1–3 ansBac+2 (BTS / DUT / DEUG)Arabe, FrançaisONG / Association

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

L'association L'Heure Joyeuse recrute un(e) Chargé(e) de mobilisation à Casablanca, en présentiel, pour son pôle Employabilité. Le poste consiste à prospecter et identifier des jeunes éloignés de l'emploi, à les orienter vers les services d'employabilité de l'association et à assurer le suivi administratif des candidats. Le profil recherché combine un Bac+2 minimum, au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire, la maîtrise de l'arabe et du français, et une bonne aisance relationnelle.

Vos missions

  • Identifier et mobiliser les jeunes sans emploi, ni stage, ni formation, au sein des quartiers et réseaux associatifs
  • Élaborer et déployer des stratégies de terrain en coordination avec l'équipe projet
  • Présenter et valoriser l'offre de service du pôle employabilité
  • Accueillir, écouter et évaluer les besoins des jeunes pour assurer leur orientation optimale
  • Renseigner les outils de suivi (fiches d'accueil, ERP, comptes rendus)

Profil recherché

  • Vous avez déjà au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire
  • Vous êtes à l'aise pour prospecter et entrer en contact avec les quartiers et organismes de proximité
  • Vous maîtrisez l'arabe et le français, à l'oral comme à l'écrit
  • Vous êtes motivé(e) par l'insertion professionnelle des jeunes
  • Vous êtes organisé(e) et capable de vous adapter

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

Présentation du poste

Dans le cadre du développement de son pôle Employabilité, l'association L'Heure Joyeuse recrute un(e) Chargé(e) de mobilisation à Casablanca, en présentiel.

Vous prospectez, identifiez et accompagnez les jeunes éloignés de l'emploi vers les services d'employabilité de l'association.

Missions principales

  • Sourcing et mobilisation : Identifier et mobiliser les jeunes sans emploi, ni stage, ni formation au niveau des quartiers et réseaux associatifs.
  • Plan d'action : Élaborer et déployer des stratégies de terrain en coordination avec l'équipe projet.
  • Promotion : Présenter et valoriser l'offre de service du pôle employabilité.
  • Accueil et orientation : Accueillir, écouter et évaluer les besoins des jeunes pour assurer leur orientation optimale.
  • Gestion administrative : Renseigner les outils de suivi (fiches d'accueil, ERP, comptes rendus).

Profil recherché

  • Niveau d'études : Bac+2 minimum.
  • Expérience : au moins 1 an sur un poste similaire.
  • Compétences : maîtrise des techniques de mobilisation et d'enquête sociale.
  • Qualités : sens de l'écoute, excellent relationnel, organisation et capacité d'adaptation.
  • Langues : maîtrise courante de l'arabe et du français (oral et écrit).
  • Outils : maîtrise des outils informatiques.

Lieu : Casablanca (en présentiel).

Rejoignez une structure engagée pour l'insertion des jeunes.

Mise en forme par Postule ·

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