Leader Centre d'Expertise Analytics

Mission

Rattaché(e) au CDO, le/la CoE Analytics Leader a pour mission de piloter et structurer l'activité dédiée à l'analytics dans le but de fournir à la banque des solutions analytiques (tableaux de bord automatisés, modèles prédictifs, analyses exploratoires, Self service BI) utiles, dans une logique de valeur, d'industrialisation, et de gouvernance de données. Il/Elle assure également la coordination de l'ensemble des parties prenantes et Métier et répond à leurs différents besoins Analytics en cohérence avec les axes stratégiques de la banque.

Activités principales

Pilotage de la vision de l'expertise de la banque

• Piloter la vision de l'expertise afin que la Banque bénéficie de connaissances, pratiques et outils de pointe sur le long terme sur cette discipline

Direction et gestion de l'équipe du Center of Expertise

• Diriger le centre d'expertise (CoE) et être le « Product / Process Owner» du backlog du CoE
• S'assurer que les experts du CoE sont formés et qualifiés et qu'ils bénéficient d'un environnement de travail qui leur permet d'exceller et de s'épanouir
• Recueillir régulièrement des feedback 360 sur les experts du CoE
• Anticiper la gestion de la capacité de l'équipe à travers la stratégie de la discipline et l'alignement avec les priorités de la banque
• Exceller lui/elle-même dans sa discipline et être considéré(e) comme un mentor au sein de l'équipe

Accompagnement de la transformation de la Banque

• Interagir avec les membres du comex et les équipes de Leadership des Tribes, ainsi qu'avec les autres CoE Leads et Chapter leads
• Interagir avec les communautés existantes au niveau groupe afin de favoriser et de développer l'expertise du CoE
• Développer son réseau avec des experts de haut niveau concernant sa discipline

Compétences métiers

• Expert dans son domaine
• Connaissances opérationnelles diversifiées (Digital, Innovation, Business…)
• Capacité à structurer la vision et stratégie long terme de l'évolution des compétences de sa discipline
• Maîtrise des fondamentaux du Lean et de l'Agile
• Gestion et planification des compétences

Compétences comportementales

• Proactivité
• Être orienté(e) résultats
• Être orienté(e) client
• Capacité à collaborer / travail d'équipe
• Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

Méthodologies / outils / technologies

• Gestion du Backlog (JIRA), Outils KANBAN
• Confluence, Yellow, Whiteboard, Klaxoon
• MS Teams, Signal, Networking
• Gestion de la capacité et du budget / OKR
• Amélioration continue (MsSurvey, Ms Forms)

Profil recherché

Vous êtes ingénieur de formation, vous avez une forte orientation client et résultat, vous êtes force de proposition et appréciez le travail en équipe. Vous avez une réelle appétence de porter des sujets structurants à échelle internationale. Votre rigueur, votre enthousiasme, votre esprit d'initiative alliés à votre capacité d'analyse et à votre capacité d'adaptation seront les garants de votre réussite à ce poste.