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À propos de l'entreprise
Créé en 1986 et côté à la Bourse de Casablanca depuis 2008, le Groupe marocain LabelVie est un acteur économique de référence et leader de la grande distribution au Maroc. En 2009, à travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour, il accède à sa centrale d'achat pour optimiser et diversifier son sourcing.
Le Groupe LabelVie présente chaque année un plan de développement soutenu avec ses 121 magasins répartis dans 27 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques. Ce sont ainsi plus de 8 500 collaborateurs, dont 30% de femmes, qui œuvrent chaque jour à faire du Groupe LabelVie, le leader de la grande distribution au Maroc.
Le poste
En tant que Manager de Rayon APLS, vous serez responsable de la gestion et du développement de votre catégorie de produits au sein de nos magasins.
Responsabilités principales
- Définir et réviser les structures d'assortiment de sa catégorie de produits
- Développer des catégories de produits
- Former et accompagner les équipes des magasins
- Définir et assurer la mise en place de plans d'action à décliner par catégorie de produits
- Gérer les différents projets conformément à la stratégie commerciale définie
Profil recherché
De formation Bac +2/3 en Commerce/Distribution/Management, vous justifiez d'une expérience de 3 ans et plus dans le domaine de la distribution.
Compétences requises
- Capacité à élaborer un plan de développement commercial et une offre produits
- Capacité à analyser les tendances et évaluer le potentiel de développement de l'offre produit
- Capacité à évaluer l'offre et le positionnement d'un produit
- Capacité à proposer des modifications ou aménagements pour améliorer l'assortiment afin d'optimiser sa rentabilité
- Capacité à effectuer des comptes rendu
- Capacité à piloter la performance (reporting) de l'activité dans son périmètre et suivre les indicateurs
Qualités personnelles
Autonomie & réactivité, sens du service et du relationnel, capacité d'analyse et synthèse sont les atouts et facteurs clés de succès de ce poste.
Label'vie s'engage à prévenir toute forme de discrimination et à promouvoir l'égalité des chances entre les hommes et les femmes.
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