Manager – Gestion numérique des RH (F/H)
Présent dans 10 pays, Stanley field est un groupe international de conseil « all-in-one » dédié aux entreprises à taille humaine. Pour son activité Stanley Outsourcing, spécialisée en solutions BPO et assistance technique, le groupe recherche un Manager – Gestion numérique des RH (F/H) basé à Rabat (Maroc).
Au sein de la Direction de l’Offre Gestion des Ressources Humaines, vous managez des équipes techniques et transversales (Scrum Masters, testeurs, développeurs et référents techniques) et assurez la coordination des projets dans un environnement agile et conforme aux réglementations. Le client, acteur public engagé dans la transformation numérique de la santé en France, poursuit son développement à l’international.
Missions principales
- Communiquer quotidiennement avec l’équipe pour assurer l’animation, l’encadrement et la coordination des activités.
- Organiser, planifier et suivre régulièrement l’activité afin de garantir la productivité et le respect des priorités.
- Accompagner et développer les compétences des collaborateurs (évaluations, mentorat, soutien à la mobilité en lien avec les Ressources Humaines).
- Guider chaque membre de l’équipe vers la montée en compétence et la progression professionnelle.
- Respecter les exigences liées à l’Hébergement de Données de Santé (HDS) et les procédures internes de sécurité.
- Participer aux sessions de sensibilisation à la qualité et à la sécurité des systèmes d’information, et signaler toute faille ou incident.
Profil recherché
- Formation supérieure Bac (+4/5) en Management ou équivalent ; les candidatures Bac+3 sont également étudiées.
- Expérience réussie de 5 ans minimum en tant que Manager ou sur un poste similaire.
- Bonne connaissance, idéalement, du milieu hospitalier, des systèmes d’information et des processus fonctionnels.
- Maîtrise des méthodes de gestion de projet et application des pratiques RH définies par le groupe.
- Capacité à fédérer ses collaborateurs autour d’objectifs stratégiques, avec rigueur et organisation.
Mise en forme par Postule ·
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