Responsable de la gestion des consultants et de la rétention des talents

Marrakech

CDI / Temps pleinHybride5–10 ansLicence / Bac+3Français, AnglaisRessources humainesInformatique / IT

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

TEHORA recherche un Responsable gestion des consultants pour assurer le suivi des consultants en mandat, la gestion des affectations et la rétention des talents. Le candidat idéal possède 5 à 10 ans d'expérience en gestion de ressources humaines ou coordination, un diplôme universitaire pertinent, et d'excellentes compétences relationnelles. Ce rôle hybride offre flexibilité, autonomie et opportunités de carrière dans une firme multidisciplinaire en croissance.

Vos missions

  • Assurer le suivi des consultants en mandat (intégration, satisfaction, performance) et maintenir une relation régulière comme point de contact principal
  • Gérer les affectations et transitions entre les mandats, anticiper les fins de mandat et planifier les repositionnements
  • Collaborer avec les équipes de recrutement et de soumissions pour combler les besoins et identifier les enjeux ou risques
  • Mettre en place des actions de rétention et d'engagement, assurer le suivi administratif des mandats (dates, renouvellements, conditions)
  • Participer à l'évaluation des consultants et contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion des ressources
  • Maintenir à jour les informations liées aux consultants (disponibilités, compétences, aspirations)

Profil recherché

  • Vous avez 5 à 10 ans d'expérience en gestion de ressources humaines ou coordination
  • Vous possédez un diplôme universitaire en ressources humaines, administration ou domaine pertinent
  • Vous avez une expérience en firme de services professionnels ou en gestion de consultants
  • Vous êtes orienté solutions, empathique et excellent communicateur avec forte capacité d'organisation
  • Vous recherchez un environnement flexible, motivant et offrant des opportunités de développement de carrière

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

À propos du rôle

TEHORA recherche un(e) Responsable gestion des consultants ayant une excellente capacité relationnelle, un sens aigu de l'organisation et une forte orientation humaine. Vous assurerez le suivi des consultants et la gestion des mandats en jouant un rôle clé dans la rétention des talents, la qualité des mandats et la satisfaction des consultants. Vous agirez comme point de contact principal entre les ressources, les clients et les équipes internes.

Responsabilités principales

  • Assurer le suivi des consultants en mandat (intégration, satisfaction, performance) et maintenir une relation régulière
  • Gérer les affectations et transitions entre les mandats, anticiper les fins de mandat et planifier les repositionnements
  • Collaborer avec les équipes de recrutement et de soumissions pour combler les besoins et identifier les enjeux ou risques
  • Mettre en place des actions de rétention et d'engagement des consultants, assurer le suivi administratif des mandats
  • Participer à l'évaluation des consultants et contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion des ressources
  • Maintenir à jour les informations liées aux consultants (disponibilités, compétences, aspirations)

Qualifications requises

  • Diplôme universitaire en ressources humaines, administration ou domaine pertinent
  • Minimum 5 à 10 ans d'expérience en gestion de ressources, coordination ou RH
  • Excellentes compétences relationnelles et de communication
  • Capacité à gérer plusieurs ressources et mandats simultanément avec forte organisation et gestion des priorités
  • Bon sens de l'écoute, empathie et orientation solutions
  • Maîtrise du français à l'oral et à l'écrit (anglais un atout)

Atouts importants

  • Expérience en firme de services professionnels
  • Expérience en gestion de consultants ou en staffing
  • Connaissance des environnements TI ou ingénierie
  • Expérience en gestion de la performance ou suivi RH
  • Connaissance des outils de gestion des ressources (CRM, ATS, ERP)

Ce que nous offrons

  • Télétravail et flexibilité pour s'adapter à vos obligations familiales
  • Horaires flexibles et congés en cas de maladie ou événements familiaux
  • Outils informatiques adaptés et espace de travail épanouissant
  • Culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
  • Programme d'apprentissage en milieu de travail et cheminement de carrière
  • Initiatives sociales et environnementales

À propos de TEHORA

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels en gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Depuis 2017, notre équipe connaît une croissance exponentielle dans les domaines des transports, du génie civil, du TI et plus. Nous nous distinguons par notre culture d'entreprise axée sur le bonheur des employés, la diversité, et une structure organisationnelle horizontale favorisant la confiance et la communication efficace.

Mise en forme par Postule ·

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