Stagiaire Ressources Humaines (H/F)

Rabat

Stage / AlternanceSur siteLicence / Bac+3FrançaisRessources humainesInformatique / IT

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

Stage en Ressources Humaines au sein de SQLI, entreprise internationale de 2200 talents. Vous participerez à la gestion administrative RH, incluant l'accueil, le traitement des dossiers administratifs, la gestion des congés et absences, et l'organisation des déplacements. Idéal pour débuter une carrière en RH avec une première expérience pratique dans un environnement professionnel dynamique.

Vos missions

  • Gérer l'accueil, traiter le courrier administratif et vérifier les dossiers administratifs
  • Organiser les absences, congés du personnel et suivre les formulaires d'adhésion à la retraite
  • Gérer les visites clients et traiter les déplacements nationaux (taxi, hôtels, notes de frais)
  • Préparer les documents administratifs (attestations, ordres de mission, bons de commande)
  • Maintenir les relations internes et externes avec les prestataires et assureurs santé

Profil recherché

  • Vous êtes étudiant(e) en Ressources Humaines ou gestion des entreprises cherchant une première expérience pratique
  • Vous possédez des qualités d'écoute, de discrétion et une capacité à travailler en équipe
  • Vous êtes polyvalent(e) et capable de gérer plusieurs tâches administratives simultanément
  • Vous souhaitez découvrir les différents aspects de la gestion RH dans une entreprise internationale

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

À propos de SQLI

SQLI est une entreprise de plus de 2200 talents présents dans 13 pays et 3 continents. Depuis 30 ans, nous accompagnons nos clients dans la mise en œuvre de dispositifs digitaux pour une expérience utilisateur réinventée. Notre culture : oser et créer.

Description du poste

En tant que stagiaire RH, vous contribuerez au bon fonctionnement des services administratifs et ressources humaines de l'entreprise.

Responsabilités principales :

  • Gérer l'accueil et traiter le courrier administratif
  • Vérifier les dossiers administratifs et suivre le statut des dossiers maladie
  • Organiser les absences et congés du personnel, ainsi que les formulaires d'adhésion à la retraite
  • Gérer les visites clients (réservation de restaurant, taxi) et traiter les déplacements nationaux
  • Préparer les documents administratifs (attestations, ordres de mission, bons de commande)
  • Recevoir et traiter les demandes de modification CRA

Enjeux du poste :

  • Gestion des relations sociales internes
  • Maintien des relations externes avec les prestataires et assureurs santé

Qualités requises :

  • Écoute et empathie
  • Capacité à travailler en équipe
  • Polyvalence
  • Sens de la discrétion et de la confidentialité

Profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau bac+3 à bac+5 en Ressources Humaines ou gestion des entreprises. Une première expérience en RH (stages inclus) est idéalement requise.

Mise en forme par Postule ·

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