Décryptage du poste par Postule AI
Décryptage du poste par Postule AI
Généré automatiquement par Postule AI à partir de l’offre.
À propos de Concentrix
Concentrix est une entreprise internationale présente dans plus de 70 pays, spécialisée dans l'amélioration de l'expérience client et l'optimisation des processus métiers. Nous créons un environnement inclusif, collaboratif et innovant pour aider les entreprises à se transformer et atteindre l'excellence.
Votre mission
En tant que chargé de recrutement, vous jouerez un rôle clé dans le processus de recrutement :
- Accueillir et informer les candidats sur le processus de recrutement, le poste, l'entreprise et ses avantages
- Gérer les entretiens de présélection téléphonique et évaluer les candidats selon les critères du poste
- Mener les entretiens physiques de recrutement et suivre la passation des tests d'évaluation
- Rédiger les comptes rendus des entretiens et mettre à jour le statut des candidatures
- Affecter les candidats en fonction de leurs profils et des exigences du service demandeur
- Représenter l'entreprise lors des forums pour l'emploi et promouvoir le métier de conseiller client
- Constituer un vivier de candidats pour répondre rapidement aux besoins de recrutement
- Assurer un suivi régulier des intégrations et coordonner les remplacements nécessaires
- Collaborer étroitement avec les équipes de production et le service sourcing
Profil recherché
- Formation supérieure en ressources humaines (idéalement)
- Maîtrise parfaite du français et de l'anglais à l'écrit et à l'oral
- Expérience réussie de 3 à 4 ans dans un poste similaire, idéalement en centres d'appels
- Connaissance des techniques de recrutement de masse
- Capacité reconnue à offrir une bonne expérience candidat
- Écoute active, qualités relationnelles et esprit d'équipe
- Orientation résultats, esprit d'analyse et de synthèse
- Capacité à travailler dans une organisation multi-clients
- Disponibilité, flexibilité et engagement
Une expérience dans le recrutement des profils téléventes est un plus.
Ce que nous vous offrons
- Possibilités d'évolution éthique et équitable
- Opportunités de développement professionnel
- Rémunération attractive incluant une prime de performance périodique
- Assurance santé et retraite complémentaire après un an d'ancienneté
- Service de restauration à prix réduits
- Accès gratuit à la salle de sport avec coach dédié (selon les sites)
- Possibilité d'inscription en crèche d'entreprise ou subvention crèche (selon les sites)
Processus de recrutement
- Premier échange avec nos recruteurs pour évaluer l'adéquation de votre profil
- Passation de tests linguistiques en ligne
- Entretien approfondi avec vos futurs managers (possibilité de plusieurs entretiens)
- Sélection et présentation de l'offre d'embauche après débriefing
Cette description d'emploi a pu être reformatée par Postule pour améliorer sa lisibilité et sa présentation. Le contenu et les informations restent fidèles à l'offre d'emploi originale. .