Société Anonyme

Chargé(e) de Paie - Kénitra

Rabat

CDISur site1–3 ansLicence / Bac+3Français, ArabeComptabilité

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

Chargé(e) de Paie expérimenté(e) pour gérer l'ensemble des opérations de paie et d'administration du personnel. Le poste requiert une formation en comptabilité/gestion (Bac+2/4), 2 ans d'expérience similaire, et une maîtrise d'Excel et du code du travail. CDI basé à Kénitra.

Vos missions

  • Gérer la paie mensuelle et établir les bulletins de salaire
  • Administrer les contrats, pointages et congés du personnel
  • Traiter les déclarations CNSS et attestations requises
  • Générer les factures et documents administratifs associés
  • Assurer la conformité avec la législation du travail

Profil recherché

  • Vous avez 2+ ans d'expérience en gestion de paie ou administration du personnel
  • Vous maîtrisez Excel et les outils de paie
  • Vous connaissez bien la législation du travail marocaine
  • Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) avec une attention aux détails

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Paie pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines. Vous serez responsable de la gestion complète de la paie et du personnel au sein de notre organisation.

Missions principales

  • Gérer la paie mensuelle et établir les bulletins de salaire
  • Administrer les contrats de travail, pointages et gestion des congés
  • Traiter les déclarations CNSS et établir les attestations requises
  • Générer les factures et documents administratifs associés
  • Assurer la conformité avec la législation du travail en vigueur

Profil recherché

Vous disposez d'une formation Bac+2 à Bac+4 en comptabilité, gestion ou économie-gestion, avec au minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous maîtrisez Excel et possédez une excellente connaissance du code du travail.

Détails du contrat

  • Type de contrat : CDI
  • Localisation : Kénitra
  • Salaire : À discuter selon profil

Mise en forme par Postule ·

Signaler un problème