Description de l’entreprise
SGS Maroc Automotive, spécialisée dans le contrôle de visite technique au Maroc, dispose d’un réseau de centres répartis à travers le Royaume. Filiale marocaine de la multinationale suisse SGS S.A, elle s’inscrit dans un groupe leader mondial de l’inspection, du contrôle, de l’analyse et de la certification.
Fondée en 1951, SGS Maroc propose des services d’inspection, de vérification, d’analyse de la qualité des produits et de tests de performance, dans le respect de normes visant à protéger la santé et la sécurité des consommateurs et à préserver l’environnement.
Avec un réseau de 45 bureaux, centres de contrôle et laboratoires au Maroc et près de 400 collaborateurs, SGS Maroc accompagne ses partenaires dans leurs enjeux de qualité, de sécurité et de performance.
Description du poste
En tant que Chef de centre de visite technique, vous assurez le pilotage global du centre et veillez à l’atteinte des objectifs commerciaux et opérationnels définis. Vous êtes garant du respect de la réglementation et du cahier des charges en vigueur, de la qualité des opérations, ainsi que de l’encadrement et de la supervision des équipes du centre.
Reporting : Responsable des Opérations
Responsabilités principales
- Gestion technique : veiller au bon déroulement des opérations de contrôle et au respect des exigences réglementaires
- Gestion humaine / management : encadrer, accompagner et organiser l’activité des équipes du centre
- Gestion administrative : assurer le suivi administratif et la bonne tenue des activités du centre
- Gestion comptable : veiller au suivi des opérations comptables liées à l’activité
- Gestion commerciale : contribuer à l’atteinte des objectifs et veiller à la qualité de la relation client
- Gestion des stocks : assurer le suivi et la disponibilité des fournitures et équipements nécessaires au fonctionnement du centre
La zone d’intervention couvre principalement Tanger et sa région, ainsi que tout autre site de la société en cas de réaffectation.
Profil recherché
Qualifications
- Bac+3 minimum, avec une formation scientifique, technique, logistique ou informatique
- Bon niveau en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral
- Expérience confirmée dans l’encadrement et le management d’équipes
- Bonne aisance relationnelle et capacité à interagir avec différents interlocuteurs
- Sens de l’organisation et des priorités, bonnes capacités d’analyse, rigueur et attention portée aux détails
Compétences requises
- Bonne maîtrise des outils informatiques
- Capacité à décliner les orientations définies en actions opérationnelles et à analyser les enjeux de l’activité
- Capacité à communiquer efficacement avec les équipes et les clients sur les actions à mener
- Aptitude à piloter simultanément les dimensions opérationnelle, humaine, administrative et commerciale d’un centre
- Une expérience dans le secteur automobile est souhaitable
Mise en forme par Postule ·
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