Responsable PICOS et Gestion des Équipements Frigorifiques

Maroc

CDI / Temps pleinSur site0–1 anLicence / Bac+3FrançaisOpérationsAgroalimentaire

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

Danone recrute un PICOS Manager pour piloter la stratégie de visibilité en point de vente et gérer le parc frigorifique. Le rôle combine merchandising, asset management et gestion de prestataires de maintenance. Idéal pour un jeune diplômé (Bac+5) ayant 0-2 ans d'expérience en trade marketing ou FMCG, avec des compétences en gestion de projets, analyse de données et leadership.

Vos missions

  • Définir et déployer la stratégie de visibilité en point de vente et standards de merchandising
  • Gérer le parc frigorifique : allocation, optimisation, cycle de vie et disponibilité opérationnelle
  • Piloter les prestataires de maintenance et garantir le respect des KPI contractuels
  • Suivre les indicateurs de performance et produire tableaux de bord et analyses
  • Élaborer et suivre les budgets liés à la PICOS et à la maintenance

Profil recherché

  • Vous avez un Bac+5 en Commerce, Marketing ou Gestion avec 0-2 ans d'expérience FMCG
  • Vous maîtrisez Excel, Power BI et avez des compétences analytiques fortes
  • Vous êtes orienté résultats avec capacités de leadership et gestion du temps
  • Vous aimez relever des défis, apprendre et travailler en collaboration
  • Vous avez une expérience en trade marketing, merchandising ou asset management

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

À propos du rôle

Le PICOS Manager est responsable de la définition, du déploiement et du suivi de la stratégie d'exécution en point de vente afin d'assurer une visibilité optimale de la marque. Il pilote également la gestion du parc des frigos, en garantissant leur disponibilité, leur performance et leur maintenance, afin de maximiser la présence des produits et soutenir les objectifs commerciaux.

Responsabilités principales

I. Gestion de la visibilité en point de vente (PICOS)
  • Définir et déployer la stratégie de visibilité en point de vente en cohérence avec les objectifs sales & marketing
  • Assurer la disponibilité et le déploiement des supports de visibilité (habillages, présentoirs, matériels promotionnels)
  • Développer et mettre en place les standards d'exécution, de merchandising et planogrammes
  • Piloter les investissements dédiés à la visibilité et garantir leur retour sur investissement
  • Suivre les indicateurs clés de performance liés à l'exécution en point de vente
  • Réaliser des analyses terrain et identifier les opportunités d'amélioration
II. Gestion du parc frigorifique
  • Définir la stratégie d'allocation et d'optimisation du parc meuble de froid
  • Assurer le suivi du cycle de vie des équipements : acquisition, déploiement, redéploiement
  • Garantir la disponibilité opérationnelle des frigos sur le marché
  • Piloter les inventaires périodiques et assurer la fiabilité de la base de données
  • Produire des tableaux de bord et analyses de performance des investissements
III. Maintenance et gestion des prestataires
  • Définir et suivre les plans de maintenance préventive et curative avec les prestataires
  • Piloter les prestataires de maintenance et garantir le respect des KPI contractuels
  • Assurer le suivi des interventions, délais de réparation et qualité de service
  • Produire les reportings de performance relatifs à la maintenance

Profil recherché

Formation : Bac+5 en Commerce, Marketing, Gestion ou équivalent.

Expérience : 0 à 2 ans d'expérience dans le trade marketing ou étude de marché. Expérience dans l'industrie FMCG fortement souhaitée.

Compétences clés

  • Gestion de projets et trade marketing
  • Asset management et gestion de prestataires
  • Analyse de données, reporting et maîtrise d'Excel/Power BI
  • Gestion budgétaire et orientation résultats
  • Communication, coordination transversale et leadership
  • Gestion du temps et relations interpersonnelles

Mise en forme par Postule ·

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