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Responsable Ressources Humaines (RRH)

Skhirate

CDI / Temps pleinSur siteMaster / Bac+5Français, ArabeRessources humainesIndustrieCabinet de recrutement

L’essentiel du poste

Résumé par Postule AI

Rejoignez une société industrielle basée à Skhirat en tant que Responsable Ressources Humaines. Vous piloterez l'ensemble des activités RH incluant recrutement, formation, gestion des talents et administration du personnel. Ce rôle requiert 5 ans d'expérience minimum en RH, une formation Bac+5, et une excellente connaissance du droit du travail marocain.

Vos missions

  • Piloter le recrutement, l'intégration, la formation et la gestion des talents
  • Gérer l'administration du personnel et les dossiers administratifs
  • Assurer l'application de la législation sociale et des procédures internes
  • Accompagner les managers et développer les compétences
  • Mettre en place et améliorer les processus RH
  • Élaborer et suivre les indicateurs RH

Profil recherché

  • Vous avez au moins 5 ans d'expérience en gestion RH
  • Vous maîtrisez le droit du travail marocain et l'administration du personnel
  • Vous êtes autonome, rigoureux et avez d'excellentes compétences relationnelles
  • Vous avez une expérience en environnement industriel

Généré automatiquement à partir de l’offre. Postule AI peut se tromper : vérifiez auprès de l’employeur.

Responsable Ressources Humaines (RRH)

Localisation : Skhirat

Une société industrielle basée à Skhirat recrute un(e) Responsable Ressources Humaines pour piloter l'ensemble des activités RH et contribuer au développement de l'entreprise.

Missions principales :

  • Piloter les activités de développement RH : recrutement, intégration, formation, gestion des talents et évaluation des performances
  • Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers administratifs, attestations, suivi des absences)
  • Veiller à l'application de la législation sociale et des procédures internes
  • Accompagner les managers sur les sujets RH et contribuer au développement des compétences
  • Participer à la mise en place et à l'amélioration des processus et projets RH
  • Élaborer et suivre les indicateurs RH

Profil recherché :

  • Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent
  • Expérience de 5 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement en milieu industriel
  • Bonne maîtrise de l'administration du personnel et des pratiques de développement RH
  • Excellente connaissance du droit du travail marocain
  • Maîtrise des outils bureautiques et des SIRH
  • Sens de l'organisation, autonomie, rigueur et excellent relationnel

Mise en forme par Postule ·

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