Partenaire Ressources Humaines (HRBP) - Direction Magasin
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À propos de l'entreprise
Groupe LabelVie est le leader de la grande distribution au Maroc, créé en 1986 et coté à la Bourse de Casablanca depuis 2008. En tant que franchisé Carrefour depuis 2009, le groupe exploite hypermarchés Carrefour, supermarchés Carrefour Market et le format Atacadao. Avec 121 magasins dans 27 villes, 3 plateformes logistiques et plus de 8 500 collaborateurs, LabelVie place l'humain au centre de ses préoccupations.
Description du poste
Affecté à la Direction du magasin, vous garantissez la déclinaison de la stratégie RH sur votre périmètre. Vous pilotez quatre domaines clés :
- Administration et affaires sociales
- Formation
- Recrutement
- Reporting et KPI activité
Responsabilités principales
- Assurer une veille juridique sur le code du travail et les affaires sociales
- Gérer les relations sociales et les conflits
- Piloter la performance et le suivi des indicateurs RH
- Faciliter l'expression des besoins en formation et recrutement, analyser les profils requis
Profil recherché
Formation : Bac+4/5 en Ressources Humaines
Expérience : Minimum 2 ans d'expérience probante en RH
Compétences clés :
- Maîtrise du cadre juridique du travail et des affaires sociales
- Gestion des relations sociales et des conflits
- Rédaction professionnelle
- Analyse des besoins en formation et recrutement
- Pilotage de la performance et reporting
- Orientation service client et gestion du stress
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Initiative, réactivité et management d'équipes
Engagement
LabelVie s'engage à prévenir toute discrimination et à promouvoir l'égalité des chances entre hommes et femmes en matière d'accès à l'emploi, formation, conditions de travail, rémunération et évolution de carrière.
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